你好病假给工资吗？
象山县律师
2025-06-11
病假应给工资，属于劳动报酬争议。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，病假工资争议可申请仲裁，不及时处理可能影响劳动者权益，造成经济损失。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫病假应发工资。处理方式：1. 与用人单位协商，明确病假工资标准；2. 若协商无果，可申请劳动调解委员会调解；3. 调解不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交病假证明、工资单等证据，要求裁决支付病假工资。
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